Référent·e politiques éducatives

Publié le 15/07/2024
Date de clôture des candidatures : Jusqu’au 15/08/2024
Référence : PTCD792
Type de contrat : CDD
Direction : Direction de l'éducation
Service : Service ingénierie et partenariats éducatifs
Filière(s) : Administrative
Lieu : Agen
Catégorie(s) : B
Cadre d'emplois : Rédacteurs Territoriaux
Durée du contrat : 1 an
Mission d'encadrement : Non
Poste éligible au télétravail : Non
Fondement juridique du recrutement : Recrutement ouvert exclusivement aux contractuels pour faire face à un accroissement temporaire d’activité (Art. L.332-23 1° du code général de la fonction publique).

Au cœur du Sud-Ouest, le Conseil Départemental de Lot-et-Garonne vous invite à rejoindre une équipe de 1300 agents qui œuvrent au quotidien sur un territoire de 333 000 habitants.

D’Agen à Marmande, de Casteljaloux à Villeneuve-sur-Lot, en passant par Damazan ou Nérac, le Lot-et-Garonne c’est un concentré de Sud-Ouest alliant convivialité et douceur de vivre. Idéalement situé entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse, le Lot-et-Garonne est unanimement reconnu pour sa qualité de vie et son environnement privilégié. Véritable « Jardin de la France » pour la qualité et la diversité de ses produits locaux et sa gastronomie, le Lot-et-Garonne est aussi un territoire de culture, de sport et d’activités nature.

En terre d’ovalie, l’esprit d’équipe, le partage et la solidarité font partie de notre ADN. Rejoignez le pack lot-et-garonnais !

 MISSIONS 

En appui à la cheffe du service ingénierie et partenariats éducatifs
 
  • Enseignement supérieur / universités : gestion administrative et financière
  • Sectorisation des collèges
  • Salon Ambition et Avenir
Pour l’ensemble des collèges
  • Gestion du vivier des candidatures des agents contractuels
  • Gestion des logements de fonction : parc, état des lieux, attributions
  • Inclusion des élèves en situation de handicap : suivi de l’accueil et des moyens dédiés à ces élèves, convention d’unités externalisées …
  • Suivi des conventions d’occupation des locaux
  • Tests de consommation en appui du service restauration
  • Tous travaux en lien avec l’activité du service : Etudes ponctuelles, rédaction de notes, rapports, compte-rendu, …
  • Renfort pour nécessité de service des autres référentes
  • Travail en étroite collaboration avec d’autre service du Département, notamment le service Maintenance et Equipement des collèges, la DRH, la MDPH, et avec la Direction des Services Départementaux de l’Education Nationale (DSDEN).
 

 

QUALITÉS REQUISES POUR OCCUPER L'EMPLOI

Les savoirs

Qualifications obligatoires

  • Connaissance de l’administration départementale
  • Connaissance des EPLE
  • Connaissances approfondies en matière de gestion des logements de fonction des EPLE et d’inclusion scolaire des élèves en situation de handicap

 

Qualifications autres

  • Word, Excel, ainsi que toute application et logiciel nécessaires à l’exécution de ses missions

Les savoir-faire

  • Savoir travailler en équipe et en transversalité avec les autres directions
  • Savoir communiquer les informations
  • Savoir s'organiser et gérer les priorités
  • Savoir s’adapter
  • Qualités rédactionnelles requises

Les savoir-être

  • Rigueur
  • Autonomie
  • Disponibilité
  • Réactivité
  • Très bon relationnel - Etre diplomate
  • Initiative

Particularités liées au poste

  • Etre présent pendant la période scolaire
  • Déplacements fréquents dans les établissements

Le Département de Lot-et-Garonne promeut l'égalité professionnelle et prévient toute forme de discrimination dans son processus de recrutement : la compétence, l'expérience et les qualités professionnelles sont les seuls critères qu'il prend en compte.

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV récent et un arrêté de dernière situation administrative obligatoire pour les agents titulaires de la fonction publique), à :

Mme la Présidente du Conseil départemental de Lot-et-Garonne

Direction des ressources humaines et du dialogue social

Hôtel du département
47922 Agen cedex 9

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